2021年，是中国共产党成立100周年，是“十四五”开局之年，也是全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年。这一年，安豪集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党建引领，聚力改革发展，突出安全重点，打造企业品牌，集团在业务发展、党建引领、队伍建设、内部管理、社会责任等方面取得了可喜的成绩，整体呈现稳中有进、稳中向好的局面。
在崭新的2022年来临之际，让我们共同回眸凝望那些攻坚克难、砥砺前行的难忘时刻，共同品尝那些沾满辛勤汗水、凝结奋斗拼搏的馨香硕果。
亮点一：党史学习教育扎实开展，成果惠及职工
坚决贯彻落实中央和省委、市委决策部署，把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，深入了解职工需求，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，着力解决职工群众身边各类急难愁盼问题。全面完成9项“我为职工办实事”，实施新薪酬方案职工工资普涨，落实一年一度职工体检，改造食堂水电及就餐环境，举办大龄青年“联谊会”等。
亮点二：各项经营指标再创新高，任务圆满完成
集团党委团结带领广大干部职工一手抓疫情防控，一手抓企业运营，两手抓、两手硬，两不误、两促进，在大战大考中，圆满完成市国资委下达的各项经营指标任务，交上了一份安全生产、效益经营、高效发展的合格答卷。
亮点三：争先创优收获硕果满枝，先进不断涌现
强化争先创优意识，一年来，集团先后荣获十堰市首批“文明诚信示范企业”“优秀青年志愿服务团体”等7个集体奖项，“双拥先进个人”“双拥突出贡献个人”“履职尽责先进个人”等5项个人奖项。
亮点四：安全生产增新防患手段，安全防线筑牢
坚持以人为本安全生产理念，把跟进思想排查、完善物防设施、升级技术系统、开展安全生产应急预案演练和综合检查捆绑结合，贯穿全年，实现了人、车、*、*、*绝对安全，本质安全化水平进一步提升。
亮点五：急难险重勇担社会重担，践行初心使命
牢记国企担当，积极投身“6.13”事故救援、文明城市创建、全民反诈、疫情防控、乡村振兴、租金减免、义警巡逻等公益性工作，贡献“安豪”力量。
亮点六：企业改革发展接续奋斗，发展前景明朗
强化战略引领，编制集团改革三年行动方案和“十四五”发展规划，明确了今后五年的工作任务。突出主业实业优化升级，对二级公司实行授权经营，三家子公司完成了法定代表人变更，迈开了“自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束、自我发展”的坚实步伐。
亮点七：内部制度建设更加完备，工作提质增效
全面推进现代企业管理制度体系建设，组织专班编印《管理制度汇编》，初步构建了权责清晰、流程合理、监督到位、全面覆盖、落实有力的制度体系，为实现依法治企打下坚实基础。
亮点八：岗位练兵全面有效开展，技能不断提升
通过内部专业人才带头讲学辅导和外请专家教授，全方位开展场内外政治学习、教育培训、岗位练兵等活动，持续实施“学历提升”工程，锤炼干部职工的技能水平和综合素质，助力企业逐步从“优秀”走向“卓越”。
亮点九：疫情防控工作持之以恒，方法科学稳慎
集团从讲政治、顾大局的高度出发，按照属地管理的原则，联防联控、抓实抓细，制度牵引、资源协调，共商共管、医疗应急，核酸检测、门禁管理，舆论引导、抗疫捐款等一系列有效措施常态化抓好疫情防控工作，始终做到干劲不松、标准不降、力度不减，实现职工“零感染”、疫情“零输入”。
亮点十：“党建+阵地建设”提档改造，作用有效发挥
按照“建好用好党组织活动阵地”的要求，相继更新了“党史学习教育文化墙”“党建文化长廊”“党员承诺墙”“廉政文化墙”，改造升级了党委会议室、党员活动室和各驻县大队活动阵地，硬件条件的全面升级，让传统组织生活阵地面貌焕然一新。
舵稳当奋楫，风劲好扬帆。安豪集团将以只争朝夕的劲头和坚韧不拔的毅力，开新图强，改革制胜，为打造高水平现代国有企业而不懈奋斗！
